Hays

Teamleiter Validierung (m/w/d)

  • Köln
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf INDUSTRIE.JOBS – Kennziffer: 51540

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Über das Unternehmen

Unser Mandant bietet Finanzdienstleistungen rund um Fahrzeuge attraktiver Marken an. Dazu gehören:Leasing-  und Finanzierungsangebote für Neu- und GebrauchtwagenHändlerfinanzierungen, also die Unterstützung von Autohäusern beim FahrzeugbestandVersicherungsprodukte in Kooperation mit Partnergesellschaften.

Aufgaben

  • Verantwortung für die Sicherstellung, Weiterentwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Durchführung von Validierungen komplexer Modelle aus normativer und ökonomischer Perspektive – insbesondere für Antragsbewertungs- und Ratingsysteme, IFRS-9-Modelle, Kreditportfoliomodelle, Stresstestparameter sowie Risikoprämiensysteme im Retail- und Corporate-Portfolio des Kunden gemäß den geltenden europäischen Anforderungen (CRR, CRD, MaRisk)
  • Detaillierte Analyse von Erkenntnissen und Beobachtungen im Rahmen der Modellvalidierungen unter Berücksichtigung aufsichtsrechtlicher Vorgaben
  • Mitwirkung und Entscheidungsfindung in relevanten Gremien des Risikomanagements
  • Berichtswesen gegenüber dem Group Risk Controlling Committee zu validierten und freigegebenen Modellen
  • Verantwortung für Auswahl, Weiterentwicklung, Umsetzung und Pflege der verwendeten Validierungstools
  • Übernahme von fachlicher und disziplinarischer Führungsverantwortung im Einklang mit den Führungsgrundsätzen des Unternehmens
  • Leitung bzw. Teilprojektleitung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Mathematik, Physik, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Fachgebiets – idealerweise mit Schwerpunkt Banken, Finanzdienstleistungen oder Statistik
  • Profunde Berufserfahrung im Bereich Risikomanagementsysteme
  • Expertise in der Entwicklung und Anwendung von Methoden und Modellen zur Analyse von Kreditrisiken
  • Hohes analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz
  • Schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise
  • Erfahrung in der Leitung und Koordination von Teams – national und international
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • Attraktive, leistungsorientierte Vergütung

Gehaltsinformationen

90.000 bis 110.000 Euro all in
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.